Talent Sourcer (Junior+)
Что предстоит делать
Вакансия открыта для Talent Sourcer, работающего удалённо (не РФ и не РБ). Основные обязанности – поиск кандидатов из различных источников (HH, LinkedIn, Habr, GitHub, Telegram-чаты), размещение вакансий на рабочих сайтах и в группах, холодный поиск и executive search, первичные скрининги, анализ результатов, создание воронок и отчетов, управление и актуализация базы кандидатов в CRM-системе Huntflow. Предлагаем удобный график 5/2 (с 9:00 до 18:00), полную свободу от офисов, оплачиваемый отпуск и частичную компенсацию занятий английским, а также реальный рост в сильной и дружной команде.
Что мы ждём от кандидата
- Опыт работы в роли сорсера или рекрутера
- Умение составлять Boolean и X-Ray запросы для эффективного поиска
- Знание и опыт работы с работными площадками: Linkedin, Habr Career, HH, GitHub, Telegram-чаты
- Навыки размещения вакансий и обработки откликов
- Опыт в холодном поиске и executive search
- Ответственность, системность и последовательность в работе
Что предлагаем
- Удобный график 5/2 (с 9:00 до 18:00) и полную свободу от офисов
- Оплачиваемый отпуск и частичная компенсацию занятий английским
- Реальный рост в сильной и дружной команде
О Deffic
Откликнитесь на сайте работодателя.